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休日数や残業は募集要項と異なる場合も 就活サイトでは見えにくい実態 - livedoor
livedoor | 休日数や残業は募集要項と異なる場合も 就活サイトでは見えにくい実態 livedoor 採用後の待遇を見る際、多くの就活生は給与も重要視しているだろう。笠置弁護士は「初任給の総額だけを見ていると落とし穴がある」と指摘する。 「給与については、初任給の総額だけではなく、基本給がいくらなのか、それ以外の賃金がいくらなのかを確認する必要があります。給与を構成する要素は、基本給だけで ... 就活情報サイトではわからない企業の「ブラック」レベル…給与などに落とし穴 |
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