Business Journal | 安倍政権の就活ルール“強制化”は、大量に生まれた高学歴“文系”大学生の就職問題である Business Journal 経団連の中西宏明会長が9月3日の記者会見で、就職説明会を3月、選考面接解禁を6月、内定は10月としている現在の就活ルールは2020年春入社までの適用とし、それ以降は廃止する意向を表明した。そして10月9日には経団連はその廃止を正式発表した。1953年に始まっ ... 学業重視の「通年採用」は日本企業に馴染むのか 「就活ルール廃止」が一転、存続へ。結局どっちがメリットあるの? 【論風】就活ルールの形骸化止まらず 自力で生き抜く覚悟を持とう (1/2ページ) |