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就活ルール「ないと採用しづらい」企業の6割 民間調査 - 朝日新聞

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就活ルール「ないと採用しづらい」企業の6割 民間調査
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就職活動の日程を定めたルールがなくなると「優秀な学生を採用しづらくなる」と、6割強の企業が考えている。就職情報会社ディスコ(東京)の調査で、そんな結果が出た。 大学4年生と大学院2年生の7割も「ルールは必要」と回答した。形骸化が指摘されながらも、双方の多くが ...

Admin 17.10.2018 0 90
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