日刊SPA！出会いアプリTinderでOB訪問も…イマドキの就活生、おじさんが知らない実情日刊SPA！ここ数年で大学生の就活のあり方が劇的に変化している。 少子高齢化のあおりで日本企業が慢性的な人手不足に陥っているうえ、優秀な学生の海外への流出や外資系企業を志向する傾向も強まっており、そうした事態に従来の採用方式が行き詰まりを見せているようだ。 当記事では、そうした流れの中で生まれ ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us& …

日刊SPA！出会いアプリTinderでOB訪問も…イマドキの就活生、おじさんが知らない ...日刊SPA！ここ数年で大学生の就活のあり方が劇的に変化している。少子高齢化のあおりで日本企業が慢性的な人手不足に陥っているうえ、優秀な学生の海外への流出や外資系企業を志向する傾向も強まっており、そうした事態に従…and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNHWFX8aYgZwp8 …

ログミー敬遠するのは「就活のテクニックに走る学生」 エイベックスの人事らが語る、内定獲得の手法より大切なことログミー小澤 就活生で多いのが「僕はこれがやりたいです！」とか「私はこれがやりたいです！」って1つだけ明確に持っているんですけど、「じゃあそれをこの会社でできなかったとき、どうするの？」って言うと「うーん……」となってしまう。「わからない」と思っている学生が多いと思うんですけど。 諸戸さんのところもそういう学生とか ... Read more http://news.google.com/news/u …

高知新聞就活は３年連続タイトな日程 高知就職ナビが応援｜高知新聞高知新聞２０１９年春卒業予定の皆さんの就職活動は３年連続で同様のスケジュールとなり、非常にタイトです。企業の採用意欲は引き続き高く、超売り手市場の状況とは言われていますが、地元での就職を目指すには、スケジュールをうまく調整して企業研究をするなど、短期集中で就職活動に臨まなければなりません。高 ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R& …

就活50連敗、教育実習をクビ…でも外資系ITに内定したキャバ嬢日刊SPA！こんにちは、内野彩華（うちのあやか）です。2018年が明けました。今年もよろしくお願いいたします。 内野彩華. 歌舞伎町10億円女社長・内野彩華. 新宿・歌舞伎町にキャバクラを4店舗、銀座にクラブを2店舗経営する、年商10億円の歌舞伎町の女社長。そんな私が野心の大切さを説く、この連載。第11回は「悪い時に ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&us …

日刊SPA！就活50連敗、教育実習をクビ…でも外資系ITに内定したキャバ嬢 | 日刊 ...日刊SPA！こんにちは、内野彩華（うちのあやか）です。2018年が明けました。今年もよろしくお願いいたします。新宿・歌舞伎町にキャバクラを4店舗、銀座にクラブを2店舗経営する、年商10億円の歌舞伎町の女社長。そ…and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNHvbxn-b7KT157 …

『type就活 インターンシップ・ラボ in 東京』内開催の限定イベントに、ギブリー開発の『codecheck』オンラインプログラミング試験システムを提供THE BRIDGE,Inc. / 株式会社THE BRIDGE (プレスリリース) (登録) (ブログ)株式会社ギブリー（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：井手 高志、以下ギブリー）は、2017年5月24日（水）『type就活 インターンシップ・ラボ in 東京』（主催：株式会社キャリアデザインセンター）内で開催される限定イベント企画に、自社開発のオン …

T-SITEニュース自分のESは完璧だった？ それともダメダメ？ 就活経験ありの社会人が振り返った結果は……T-SITEニュース就活における最初の関門といえば、やはりエントリーシート（ES）でしょう。学生時代に頑張ってきたことや自分の長所・短所といったオーソドックスなものから、「この1ページを使ってあなたを表現してください」という一筋縄ではいかないものまで、さまざまなテーマでの文章作成が ...and more » Read more http://news.google.c …

日刊SPA！「社長のツイッターを見ていない就活生は不採用」はアリか？ナシか？日刊SPA！某企業社長のツイッター上での発言が話題だ。その内容は、自身のツイッターを未読の人材は不採用、社長のツイッターを確認するのは一般常識というもの。しかし、同社長のツイッターには、社長の体重に関することなど業務とは関係のない私的な内容も多く、ネット民からは「 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNES-lU_u …

日刊SPA！「社長のツイッターを見ていない就活生は不採…日刊SPA！トップ > R-30 > 「社長のツイッターを見ていない就活生は不採用」はアリか？ナシか？ 「社長のツイッターを見ていない就活生は不採用」はアリか？ナシか？ Tweet. 2017.04.23 R-30. ― ひろゆきのネット炎上観察記 ― 「ツイート未読は不採用」社長の発言に反論の嵐 某企業 ...and more » Read more http://news.google.com/news/ …