日本経済新聞就活格差、インターンから 人気企業は脱「1日型」日本経済新聞参加が約9割に及ぶ中、大手企業は採用のミスマッチをなくすため「1日型」を廃止、実務の体験を深める手法を採り入れる。一方、知名度が低い企業は学生を集めやすい1日型から抜けられない。インターンの選考にもれる学生もおり、企業、学生に「就活格差」が出始めた。 Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNEuukMAV__5Pq8AuMvYkS-P-hn …

BLOGOS【就活リサーチ】大学キャリアセンター、内定辞退の相談増加産経ニュース内定辞退をめぐる問題といえば「オワハラ」が思い浮かびます。内定と引き換えに他の企業を断って、早く就職活動を終わらせるよう迫る行為です。就活日程ルールが大きく繰り下がった３年前に社会問題になりましたが、今はオワハラの相談は減り、代わりに内定承諾期限を設け ..."内定式"を止めれば就活長期化は解消するBLOGOS「私、まだ内定がなくて」 悲壮感のない「ゼロ就活」はひきこもりが危険Yahoo!ニュース …

就活ルール「必要」6割 大学トップ調査日本経済新聞経団連が就活ルールの廃止を決めたことに対し、有力大学トップの6割が企業側に「就活日程の順守」を求めていることが日本経済新聞社の調査でわかった。同ルールの変更・廃止を求める大学は3分の1にとどまった。就活の早期化を懸念する大学が依然多く、インターンシップ ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNF0vXjuL1GEMo3eZCN25_CFxxDG …

日本経済新聞就活の登竜門、大手情報サービスを使い倒す日本経済新聞就活の登竜門といえばリクナビやマイナビなどの就職情報サービスへの登録だろう。2020年卒の大学3年生もインターンシップの情報収集などですでに登録済みの人が多い。ただ19年卒の内定者に聞くと、活用「した派」「しなかった派」に分かれるようだ。どうせ登録するなら存分 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNHDMIJt6ktWQiJyi …

日本経済新聞有力大学、就活ルール「必要」6割 早期化に懸念日本経済新聞経団連が就活ルールの廃止を決めたことに対し、有力大学トップの6割が企業側に「就活日程の順守」を求めていることが日本経済新聞社の調査でわかった。同ルールの変更・廃止を求める大学は3分の1にとどまった。就活の早期化を懸念する大学が依然多く、インターンシップ ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNGV9fHHpb3MaMJfO6 …

有力大学、就活ルール「必要」6割 経団連が廃止決めても日本経済新聞経団連が就活ルールの廃止を決めたことに対し、有力大学トップの6割が企業側に「就活日程の順守」を求めていることが日本経済新聞社の調査でわかった。同ルールの変更・廃止を求める大学は3分の1にとどまった。就活の早期化を懸念する大学が依然多く、インターンシップ ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNF9A-l_rkt5wKRZJThL …

毎日新聞就活前に企業体験を 鳥取で説明会 ／鳥取毎日新聞説明会は本格的な就活時期を前に各企業の魅力を知ってもらうのが狙い。今年度から２週間～１カ月の「長期・有償型」のインターンシップが導入され、人気を集めている。 この日は、福祉関係やサービス業などインターンシップ受け入れ予定の４０社がプレゼンテーション。 Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNHo7ba3fY6wxNaWOjrY5KzujhNTxQ&clid …

PRESIDENT Online就活ルールも守れない経団連企業のダメさPRESIDENT Online経団連が「就活ルール」の廃止を発表した。だが経団連の加盟企業は、そもそも8割以上がルールを守っていなかった。同志社大学大学院の加登豊教授は「強制力がないからと、どの企業も平然とルール破りをやってのける。その対応にこそ日本企業の抜本的な問題点が隠され ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd= …

PRESIDENT Online就活ルールも守れない経団連企業のダメさ | プレジデントオンラインPRESIDENT Online経団連が「就活ルール」の廃止を発表した。だが経団連の加盟企業は、そもそも8割以上がルールを守っていなかった。同志社大学大学院の加登豊教授は「強制力がない ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNFWyQNBuUxzMC9Oh …

Newsweekjapan21年卒も面接6月解禁 就活新ルール、政府決定日本経済新聞政府は29日、2021年春入社の学生を対象にした就活ルールを定めた。企業による学生への面接の解禁は大学4年生の6月からと現行の日程を維持した。政府は経済団体を通じて企業がルールを守るよう促す。インターンシップ（就業体験）の規定は未定だが就活とは切り離す ...就活ルールの議論では、企業も大学も学生のことを考えていないNewsweekjapan"就活で学業がおろそかになる"はデタラメPRESIDE …