日商会頭「就活ルール必要」日本経済新聞日本商工会議所の三村明夫会頭は６日、経団連の中西宏明会長が就職活動の時期を決める「就活ルール」の廃止に言及したことについて、「なんらかのルールは必要だ」と反対した。「経団連が（ルール作りを）やらなければ、他にやる人は誰もいない」とも話し、中小企業の採用 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNEQf_PA7JFCST-Tqirjv-MKITEdSA&cli …

ダイヤモンド・オンライン就活ルールの廃止が学生にとって「意外に悪くない」理由 | 今週もナナメに ...ダイヤモンド・オンライン経団連の会長がいきなり発言した「就活ルール」の廃止が、世間に波紋を広げている。企業にとってはメリットに思える就活解禁日の廃止だが、学生にとってはどうなのだろ ...もし“就活ルール”がなくなったら？ 「学生が勉強そっちのけで情報戦に…」www.fnn.jp就活ルール廃止 「早い者勝ち」をどう防ぐ産経ニュース経団連会長の就活ルール撤廃表明、学生らにも戸惑い広がるハフィントン …

ニコニコニュース日商会頭、就活ルール「必要」 中小企業の混乱を懸念日本経済新聞日本商工会議所の三村明夫会頭は６日、経団連の中西宏明会長が就職活動の時期を決める「就活ルール」の廃止に言及したことについて、「なんらかのルールは必要だ」と反対した。「経団連が（ルール作りを）やらなければ、他にやる人は誰もいない」とも話し、中小企業の採用 ...日商会頭「何らかのルール必要」 就活問題で京都新聞三村東商会頭、就活の早期化を懸念＝「ルールは必要」ニコニコニュースall 7 news articles&nbsp …

日商会頭、就活解禁「企業にとって採用厳しい時代」日本経済新聞日本商工会議所の三村明夫会頭は１日の定例会見で、経団連に加盟する企業などで同日新卒採用活動が解禁となり、2019年卒業予定の学生の就職活動が本格始動したことについて「人手不足を背景に（就活生にとって）売り手市場となっており、企業側にとっては厳しい時代と言える」と述べた。そのうえで「中小 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNHqT6C0WYU …

就活、主戦場はインターン 経団連６月解禁を発表日本経済新聞経団連の榊原定征会長は12日の記者会見で、2017年（入社時期は18年春）の就職活動日程について、企業説明会の解禁日を３月、採用面接の解禁日を６月と今年と同じとする方針を正式表明した。昨年に比べて就活をめぐる混乱が緩和したのは事実。ただ経団連の会員 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNHSKuhPsuOcbVVSK83Mr2DGlO …

日本経済新聞就活日程、なお暗中模索 面接６月解禁発表日本経済新聞経団連の榊原定征会長は12日の記者会見で、2017年（入社時期は18年春）の就職活動日程について、企業説明会の解禁日を３月、採用面接の解禁日を６月と今年と同じとする方針を正式表明した。昨年に比べて就活をめぐる混乱が緩和したのは事実。ただ経団連の会員 ...経団連、現在大学３年生の就活日程は「今年と変更なし」 選考解禁は来年６月産経ニュース就活、来年も６月面接＝混乱回避で日程維持－経団連時事通信就活、来年も３年生３月開始 経団連据え置き …

日本経済新聞就活日程、なお暗中模索 面接６月解禁発表 ：日本経済新聞日本経済新聞経団連の榊原定征会長は12日の記者会見で、2017年（入社時期は18年春）の就職活動日程について、企業説明会の解禁日を３月、採用面接の解禁日を６月と今年と同じと ...経団連、現在大学３年生の就活日程は「今年と変更なし」 選考解禁は ...産経ニュース就活、来年も３年生３月開始 経団連据え置き、面接６月北海道新聞就活、来年も６月面接＝混乱回避で日程維持－経団連時事通信読売新聞all 10 news articles&n …

「夢」と呼ばれる日本の「革新的エネルギー戦略」と欧州・米国の現実路線（会議所ニュース12/11号）日本商工会議所シェールガスの開発が進めば、天然ガスの価格も大幅に安くなり、原発に依存しなくても良いという人がいる。はたして本当に正しいのだろうか。欧米のエネルギー事情などを富士常葉大学の山本隆三教授に解説いただく。 「夢」と呼ばれる日本の「革新的エネルギー戦略」と欧州・ ...and more » Read more http://news.google.com/news/url …