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BLOGOS前向きに評価したい就活、ルールなき戦いBLOGOS以前から何度も指摘していますが、日本における就活はブランド競争以外の何物でもありません。学生にとってコマーシャルなどを通じた認知力でBtoCの企業が人気化しますが、BtoBや海外売り上げが多い会社などはなかなか陽の目をみません。なぜなら学生自身が何を ...【ニッポンの議論】就活 山田久氏「日本型ルール再構築を」 佐々木宏氏「形骸化も一定の歯止め」産経ニュース「就活ルール廃止」学生の賛否分かれる 「1年生から将来を決めなくては ...ニ
Admin 21.10.2018 0 92

BLOGOS前向きに評価したい就活、ルールなき戦い - BLOGOSBLOGOS欧米には新卒の一括就職という仕組みはほとんどありません。一部では確かにありますが、企業は採用のモチベーションにその人の経験と能力を厳しく問う姿勢を貫いてい ...経団連が「就活ルール」廃止決定 学生は「賛成」49.4% - niftyニュースニフティニュース【ニッポンの議論】就活 山田久氏「日本型ルール再構築を」 佐々木宏氏「形骸化も一定の歯止め」産経ニュース「就活ルール廃止」学生の賛否分かれる 「1年生から将来を決め
Admin 21.10.2018 0 78

次世代型エネルギープラットフォーム「エナッジ2.0」の共同開発について時事通信当社はこれまで、日本全国の流通・小売業やアミューズメント業等の約6,000の店舗や事業所に、エネルギーマネジメントサービス等の電力に係わるソリューションを提供しており、2018年6月1日からは、AIによる電力予測から省エネアドバイスの提案までを行う、日本初の ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=u
Admin 18.10.2018 0 82

時事通信パソナ総合研究所 2020年卒業予定の就活生の意識を探る『就職活動のあり方に関する学生意識調査』時事通信日本経済団体連合が10月9日、就職活動の時期などを定めた、いわゆる「就活ルール」を廃止する方針を発表するなど、就職活動のスケジュールやルールのあり方について社会的な議論が高まっています。本調査では、2020年3月に卒業予定で、これから就職活動に取り組む ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?s
Admin 18.10.2018 0 75

時事通信パソナ総合研究所 2020年卒業予定の就活生の意識を探る『就職活動の ...時事通信[株式会社パソナグループ]約5割の学生が「就活ルール」廃止に賛成株式会社パソナグループ(本社:東京都千代田区、代表取締役グループ代表南部靖之)で、社内外の ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNFStBo7LOINjdS_PCQi4bS-_ZoFYA&clid
Admin 18.10.2018 0 100

時事通信東芝エネルギーシステムズ、フィリピン共和国における自立型水素エネルギー供給システム「H2One(TM)」の普及に向けた協業に関する覚書を締結時事通信東芝エネルギーシステムズ株式会社は、フィリピン共和国のフィリピン電化庁と自立型水素エネルギー供給システム「H2One(TM)」の同国内への普及に向けた協業に合意し、このたび覚書を締結しました。本覚書に基づき、同国内への「H2One(TM)」の普及にむけた技術・制度を ... Read more http://news.google.com/ne
Admin 16.10.2018 0 62

BLOGOS就活ルール廃止は「学生にメリットなし」“日本型雇用”に変化はBLOGOS就活ルール変更で影響が出るのは企業だけではない。大学側からも「就活の前倒しは学業の妨げとなる」「度重なるルール変更は関係者を混乱させる」といった声があがるが、東京工業大学准教授の西田亮介氏は、学生が見通しを立てられないことが一番の問題だと指摘する。就活新ルール、罰則設けず…企業名公表は見送り読売新聞就活ルール廃止は「学生にメリットなし」“日本型雇用”に変化は ...AbemaTIMES新たな就活・採用の新ルールに罰則設けず
Admin 15.10.2018 0 72

BLOGOS就活ルール廃止は「学生にメリットなし」“日本型雇用”に変化は - BLOGOSBLOGOS経団連は9日、2021年春入社の学生から“就活ルール”を廃止することを決めた。現在のルールでは、大学3年生の3月に会社説明会、4年生の6月に面接が解禁されている ...就活で「青田買い」を解禁せざるを得ない事情 - (1/2)|ニフティニュースニフティニュース波紋広がる就活ルールの廃止 通年採用 雇用形態見直しも産経ニュース就活ルール廃止は「学生にメリットなし」“日本型雇用”に変化はニコニコニュー
Admin 15.10.2018 0 102

「最前線のエネルギーデータ活用セミナー」開催のお知らせ 顧客行動データ&スマートメーターデータを活用したエネルギービジネス最前線!時事通信ENECHANGE株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役会長 城口洋平、代表取締役社長 有田一平http://enechange.co.jp/)は、2018年11月1日(木)フクラシア東京ステーション(大手町)にて電力・ガス小売事業者向けに「最前線のエネルギーデータ活用セミナー」を開催 ...「最前線のエネルギーデータ活用セミナー」開催のお知らせ 顧客行動
Admin 14.10.2018 0 142

BLOGOS就活ルール廃止 人事担当者が「痛年採用」に悲鳴の声BLOGOS就職活動の事情が大きく変わろうとしている。経団連が“就活ルール”の廃止を表明したことが連日大きく報じられているが、これは採用の現場にどのような影響をもたらすのか。『学歴フィルター』(小学館新書)の著書がある、就職コンサルタントの福島直樹氏が解説する。 * * *経団連が大英断。「就活ルール」で若者を食い物にしてきた大人たちまぐまぐニュース!大学生の7割「就活ルール必要」 ディスコ調べ日本経済新聞(社説)就活ルール 学生へのしわ寄せ防げ
Admin 12.10.2018 0 87