日本経済新聞就活最初の関門、エントリーシートの攻略法日本経済新聞就活生の皆さん、こんにちは。人材研究所（東京・港）の曽和利光です。「就活相談室」では、就活生に実際に集まってもらうインタラクティブ企画の強みを生かし、さまざまな疑問にタイムリーに答えます。今回は就活最初の関門、エントリーシート（ＥＳ）の書き方や面接初期の注意点 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNE272o1M5JqEE3j4 …

秋田魁新報若者の県内就活、県がアプリで支援 利用者に優待ポイント秋田魁新報若者の秋田県内の就職や定住を後押ししようと、県が県内就職者向けに優待サービス付きのスマートフォン用就活支援アプリ「秋田ＧＯ！ＥＮ（ご縁）アプリ」を開発した。１０日ごろから配信を始める予定。利用登録すると就活イベントなどの情報が届くほか、県内企業の協力により、 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNFsBcqqNSgmQ …

日本経済新聞攻めの就活で「学歴フィルター」を蹴散らそう日本経済新聞就活生の皆さん、こんにちは。人材研究所（東京・港）の曽和利光です。大学の期末試験も一段落し、皆さんの多くは、いよいよ「就活モード」に入るころでしょう。「就活相談室」では、皆さんが抱えている疑問や悩みに答えるＱ＆Ａコーナーも設けています。前回の模擬面接に集まって ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNGjLBssUt_kzMBp …

T-SITEニュース人柄がよくても不採用になる就活生の特徴8つ！ 社会人が見ているポイントは？T-SITEニュース就活では人柄も重視されますが、その一方で人柄はよくても別の部分で面接が不合格になってしまうケースがあります。リアルに社会人として働いている人に、面接を落とされてしまう就活生の特徴について教えてもらいました。就活を控えた大学生のみなさんは参考にしてみて ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?s …

就活生さんどうぞ 「プロ人事」が悩みを聞きます日本経済新聞就活生の皆さん、こんにちは。人材研究所（東京・港）の社長、曽和利光です。私はリクルートやライフネット生命などの人事・採用責任者として20年以上、累計で２万人を超える就活生を面接してきました。このほど日経電子版上に新たな「就活相談室」を開設しました。この連載は、 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNHJ-2EHQvL2Vp2Nbj9Q …

投信1【就活生】人事部が絶対に採用したい学生の質問3選投信1採用面接で最後に必ずといっていいほど聞かれるのは、「最後に質問はありますか？」です。実は、この質問はそれまでの面接内容を全てひっくり返すほどのインパクトを持っています。 ここで採用担当者や面接官を感心させる質問ができれば、それ以前の面接がいまひとつであっ ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNEtNI1SWqjKp6031PPFzh …

毎日新聞「新卒一括採用が変わり始めた」就活戦線に変化の兆し毎日新聞９月も中旬になると後期の授業が始まるが、進路が決まらない就活生は、内定獲得に向けて試練の日々が続く。 すでに就職が決まっている同級生は、友達同士で海外旅行に出かけ、フェイスブックなどに楽しそうな表情の写真を載せている。それらを見て、気持ちが落ち込みそう ...【就活リサーチ】「就職留年」のメリットとデメリットを考える 社会人としてまず経験を積み自分の適性見極めも産経ニュース新しい新卒採用のカタチ 企業×学生の運動会を11月3日、江戸 …

毎日新聞「新卒一括採用が変わり始めた」就活戦線に変化の兆し | キャリアセンター ...毎日新聞９月も中旬になると後期の授業が始まるが、進路が決まらない就活生は、内定獲得に向けて試練の日々が続く。 すでに就職が決まっている同級生は、友達同士で海外旅行 ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNFEqwftLm8tv1dgnW19G6fukGtTzg&cl …

日本経済新聞就活ルール形骸化、３年生内定も日本経済新聞経団連の榊原定征会長は12日の記者会見で2017年（入社は18年春）の就職活動について、採用面接の解禁を今年と同じ６月１日とする日程を発表した。学生や企業の混乱を避けるため３年連続の変更は見送った。ただ、経団連に加盟していない企業を中心に３年生の時点で ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNF6- …

日本経済新聞就活ルール形骸化、３年生内定も 来年も「６月面接」 経団連発表 ：日本 ...日本経済新聞経団連の榊原定征会長は12日の記者会見で2017年（入社は18年春）の就職活動について、採用面接の解禁を今年と同じ６月１日とする日程を発表した。学生や企業の混乱 ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNF6-afpw4ul4MzQd5HxMzCIzQc …