欧州委員会、持続可能なエネルギー安全保障へ向けた政策...EICネット欧州委員会は、EUが世界的に進むエネルギーの移行に対応し、起こり得るエネルギー供給の途絶に備えるため、必要な提案をまとめたエネルギー安全保障の政策パッケージを公表した。このパッケージは、欧州委員会が優先課題の一つとしているエネルギー同盟戦略の一環で ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNHMUkYBX9s4loj-IYrI …

新電力ネット (プレスリリース) (登録)【ものづくり補助金】3分の2の費用補助、エネルギー事業含め幅広く対応新電力ネット (プレスリリース) (登録)2月5日、中小企業庁が「ものづくり補助金」の受け付けを開始したと発表しました。エネルギー事業でも利用できる可能性がある、非常に幅広い事例をカバーできる補助金です。申し込みの締め切り日は4月13日となっており、それまでに申請書を提出する必要があります。 Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct …

PRESIDENT Onlineコスモエネルギーホールディングスは他社と「結婚できる」会社に変われるか？PRESIDENT Onlineコスモエネルギーホールディングス（旧コスモ石油）の経営が漂流している。同社の森川桂造社長の悩みは深い。昨年、石油元売り業界ではJXホールディングスと東燃ゼネラル石油、出光興産と昭和シェル石油がそれぞれ経営統合を決めた。大手5社のうち4社が2グループに集約 ...《石油大再編#01》ＪＸ＆東燃 どこの製油所が廃止になるの？ニュースイッチ Newswitchall 2 …

就活生必見！ 2016年新卒採用のウラ側PRESIDENT Onlineところが「選考期間のピークが4～6月になることで、学業への支障が生じる」「就職活動が長期化すると、海外留学の機会が失われる」などの理由から、政府が経済界にスケジュールの見直しを要請。16年卒の新卒採用は、4カ月後倒しになり、3年生3月に情報解禁、選考開始は4 ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&u …

変な若者に出会いたい人事 ～「就活アウトロー」というアンティークPRESIDENT Online新卒の一括採用からはみ出した若者向けの就職サービス「就活アウトロー採用」。これまで20社に70人が入社した。この企画を運営するNPO法人キャリア解放区の納富順一代表と、企業の採用担当者として就活アウトロー採用に参加した経験を持ち、今は運営側に加わっている ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd= …

日本経済新聞コロコロ変更「就活ルール」でいちばんトクするのは誰か？PRESIDENT Online今年の就活シーンは、昨年までと大きく様変わりした。政府の要請もあり、経団連が面接などの選考解禁を従来の4月から8月に、会社説明会などの広報活動解禁を3年生時の12月から3月にそれぞれ繰り下げる新ルールの順守を会員企業に要請したからだ。結果的に、就活、 ...就活の選考時期設定「不要」51％日本経済新聞就活生が陥りやすい間違った｢自己分析｣とは東洋経済オンライン「6月解禁！」のニュースで、次年度の就活は …

PRESIDENT Online「就活時期の繰り下げ」はなぜ失敗したのかPRESIDENT Online予想どおり、混乱してしまった。「就活（就職活動）」の長期化を是正するため、経団連は今年から選考開始を4カ月繰り下げ、「選考は8月から」という「指針」を出した。ところがその「指針」を破る企業が相次ぎ、実質的な就活は短くなるどころか、より長期化してしまった。 この「就活 ...就活で「学生が勉強できなくなった」経団連会長BIGLOBEニュースall 12 news articles &ra …

ガジェット通信16年卒は「就職留年」するより、粘り強く「就活」を続けた方がいいと思う理由ガジェット通信人口減による人手不足や就活後ろ倒しによる焦りもあって、現在はちょっとした「採用バブル」と化していると言っていいでしょう。 にもかかわらず第一志望企業の選考に落ちたのには、明らかに社風と合わなかったり、適性の有無を判断されていたりするなど、何らかの理由が ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCN …

PRESIDENT Online就活親子必見！ 超一流企業の入社試験法PRESIDENT Online就職活動の厳しさも少しは和らぐかと思いきや、恩恵を受けるのは優秀な一部の学生に限られるようだ。採用担当者への研修も行う「大学生の就職活動ガイド」（All About）の小寺良二は語る。 「『足切り』というと聞こえが悪いですが、日本の50％以上の企業が『ターゲット大学』を ...and more » Read more http://news.google.com/news/u …

人事がこっそり教える「就活で失敗しない5カ条」大公開！PRESIDENT Online8月1日、大学生の就職・採用活動が始まる。経団連が2016年卒入社組から採用面接は8月への「後ろ倒し」を要請したからだ。「大学生が学業に専念する十分な時間を確保するため」というが、すでに採用活動は始まっていて、苦戦していて焦りはじめた大学生も多いだろう。 Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNGMMwTxKszEpX0mPs …