時事通信東芝エネルギーシステムズ、パキスタン国営送電会社向け変電所訓練シミュレータの納入が完了時事通信東芝エネルギーシステムズ株式会社］. 東芝エネルギーシステムズは、日本の政府開発援助によるパキスタン国送変電設備運用・維持研修所強化計画プロジェクト向けに、変電所訓練シミュレータの納入をこのたび完了しました。本シミュレータにより、年間延べ１２０人の運転員が ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t …

時事通信就活を徹底サポートする東京未来大学の学内イベント『就職模擬面接会』を12月9日に開催時事通信東京未来大学］. ～就活を控える3年生が現役人事担当者の模擬面接を体験～ 学校法人 三幸学園が運営する東京未来大学 (本部：東京都足立区、理事長：昼間一彦、学長：角山剛、以下本学) は、2018年12月9日 (日) に、一般企業就職を希望する本学の3年生を対象とした「 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg …

時事通信「就活ルール廃止」を機に、新卒採用は大きく変わる！企業・大学・学生の本質的なコミュニケーションついてとことん語る1日時事通信WEB面接・動画面接プラットフォーム『HARUTAKA』を運営する株式会社ZENKIGEN（本社：東京都千代田区 代表取締役：野澤比日樹 以下：当社）は、2018年12月6日（木）『「就活ルール廃止」を機に、新卒採用は大きく変わる』をテーマに「第三回 NXET HRカンファレンス」を ...WEB動画面接を手がけるZENKIGEN、地方大学の就活生から「上京」の負担を …

時事通信【就活生必見】知名度や規模だけで会社を選んではいけない！自分の理想の働き方を実現する『サードアンサー』を探す就職活動を提案。時事通信このような選択肢の前に悩んでいる就活生も、多いのではないでしょうか。しかし就職活動をする際は、必ずしも選択肢は二つではありません。目的意識にあまり触れない、知識偏重の学校教育では、「自分は何をしたいのか？」と立ち止まって考える機会はほとんどありません。 Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us& …

BLOGOSゴミをエネルギーに、ナイジェリアで奮闘する化学エンジニア - BLOGOSBLOGOS［エヌグ（ナイジェリア） ２８日 ロイター］ - ナイジェリアが直面する２つの問題、ゴミと木炭による健康被害。この同時解決に挑戦しているのが２７歳の化学エンジニア、イケンナ・ ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNHKwfjcEsZ9reBdRkfoj_ …

BLOGOSゴミをエネルギーに、ナイジェリアで奮闘する化学エンジニアBLOGOSウバ氏は「バイオマス・エネルギーに活用できる木くずは街中に大量にあり、収集を始めた」といい「人々は健康に害のあるたき木や木炭で料理をしている」と話す。 世界保健機関（ＷＨＯ）によると、同国では、煙の吸引によって年間９万８０００人の女性が犠牲になっている。and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQj …

時事通信【ニューヨーカーメンズ】好印象を叶える！就活応援キャンペーン2018年12月1日(土)～30日(日)まで開催！時事通信就活応援キャンペーン2018年12月1日(土)～30日(日)まで開催致します。※リクルートフェア 学生証ご提示でスーツ・セットアップスーツ5000円お値引きします。 全国のニューヨーカーメンズショップでは、高校生・大学生の方を対象に『就活応援キャンペーン』を開催いたします。 Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2 …

BLOGOS"内定式"を止めれば就活長期化は解消するBLOGOS就活の長期化を防ぐためにはどうすべきか。経団連は10月、長期化を防ぐためにはじめた「就活ルール」の廃止を発表した。ルールを破る企業が相次ぎ、形骸化していたからだ。なぜ採用日程は変わらないのか。法政大学の田中研之輔教授は「内定日が10月1日以降と定められ ...「私、まだ内定がなくて」 悲壮感のない「ゼロ就活」はひきこもりが危険Yahoo!ニュース 個人内定が出ていない19新卒生、19卒入社するために人材紹介サービス …

BLOGOS"内定式"を止めれば就活長期化は解消する (1/2) - BLOGOSBLOGOS就活の長期化を防ぐためにはどうすべきか。経団連は10月、長期化を防ぐためにはじめた「就活ルール」の廃止を発表した。ルールを破る企業が相次ぎ、形骸化していたから ...「私、まだ内定がなくて」 悲壮感のない「ゼロ就活」はひきこもりが危険 ...Yahoo!ニュース 個人"内定式"を止めれば就活長期化は解消するニフティニュース内定が出ていない19新卒生、19卒入社するた …

時事通信TIS、分散型エネルギーを統合制御する仮想発電所向けサービス『エネLink VPP+』をクラウドで提供時事通信ＴＩＳインテックグループのTIS株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役会長兼社長：桑野 徹、以下 TIS）は、太陽光、蓄電池、コジェネレーション(※1)、EV車などの分散したエネルギーリソースを統合制御する「バーチャルパワープラント(VPP：仮想発電所)」事業の立ち上げを ...and more » Read more http://news.google. …