Business Journal安倍政権の就活ルール“強制化”は、大量に生まれた高学歴“文系”大学生 ...Business Journal経団連の中西宏明会長が9月3日の記者会見で、就職説明会を3月、選考面接解禁を6月、内定は10月としている現在の就活ルールは2020年春入社までの適用とし、それ ...就活ルール、当面は現状維持。面接解禁は大学4年6月から。政府が方針決定外国人の仕事探し・就職・転職支援メディア jopus就活ルール見直しで大学教育への影響は？Yahoo!ニュース 個人all 7 …

Yahoo!ニュース 個人就活ルールの形骸化止まらず 自力で生き抜く覚悟を持とうYahoo!ニュース 個人戦後間もない１９５３年、旧文部省と経済界、大学が申し合わせ企業の新卒採用選考を一斉に開始する就職協定が合意された。その後、９６年に倫理憲章が策定されたが、こういったいわゆる「就活ルール」は、大企業を中心とする新卒一括採用により、安定的な長期雇用を前提 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjC …

CNET Japan2018年11月1日(木)、資源エネルギー庁「スペシャルコンテンツ」リニューアルCNET Japan資源エネルギー庁は、「スペシャルコンテンツ」サイトがオープンより１周年が経過したことを機に、2018年11月1日（木）より、さらに見やすく、知りたい情報に辿り着きやすいWebサイトとしてリニューアルしましたのでお知らせします。 私たちの生活を支える大切なエネルギー。 Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg …

ロンドン株31日 続伸 92ポイント高で終了 エネルギー株に買い日本経済新聞【NQNロンドン】31日のロンドン株式市場で、FTSE100種総合株価指数は3日続伸した。前日30日の終値に比べ92.25ポイント高の7128.10で引けた。構成銘柄の約8割が上昇した。アジア株高が波及し、欧州株は軒並み大幅に上昇した。月末で持ち高調整を目的にした買いが ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNFDhe …

ロンドン株31日 続伸 92ポイント高で終了 エネルギー株に買い :日本経済 ...日本経済新聞【NQNロンドン】31日のロンドン株式市場で、FTSE100種総合株価指数は3日続伸した。前日30日の終値に比べ92.25ポイント高の7128.10で引けた。構成銘柄の約8割が ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNFDheRGfq9P4RYT4AW9IV …

ロンドン株10時 続伸 エネルギー株が上昇日本経済新聞【NQNロンドン】31日午前のロンドン株式市場で、FTSE100種総合株価指数は続伸。英国時間10時時点では、前日終値に比べ93.48ポイント高7129.33で推移している。エネルギー株を中心に構成銘柄の約8割が上昇している。同日のアジア株式相場の上昇が波及し、欧州株も ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNEDTIwcpRtJOrihK …

NTT西日本：EV（V2B）を活用したオフィスビルでのエネルギーコスト・CO2削減トライアルの開始についてニフティニュース西日本電信電話（NTT西日本）とNTTスマイルエナジーは、日産自動車と協業し、電気自動車（EV）を活用したV2Bによるオフィスビルでのエネルギーコスト・CO2削減トライアルを2018年12月から開始する。＊ICT：『Information Communication Technology』の略で情報通信 ... Read more http://news.google.com/ …

PR TIMES (プレスリリース)NTT西日本：EV（V2B）を活用したオフィスビルでのエネルギーコスト ...ニフティニュース西日本電信電話（NTT西日本）とNTTスマイルエナジーは、日産自動車と協業し、電気自動車（EV）を活用したV2Bによるオフィスビルでのエネルギーコスト・CO2削減 ...ＥＶ（Ｖ２Ｂ）を活用したオフィスビルでのエネルギーコスト・ＣＯ２削減 ...PR TIMES (プレスリリース)NTT西日本、EVを活用したオフィスビルでのエネルギーコスト・CO2削減トライアル開始へレ …

livedoor就活ルールは当面は現行日程を維持 政府が学生らの不安に配慮livedoor新たな就活ルールでは、基本的な考え方として「ルールが急激に変更されることにより、学生が安心して学業に取り組めなくなるといった事態が生じることは望ましくない」と指摘。その上で、３３年春入社組は、現行の経団連の指針に基づく就活日程と同様、大学３年生の３月に企業 ... Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R&ct2=us&usg=AFQjCNETGr …

Yahoo!ニュース 個人企業に順守義務なく 就活ルール継続…形骸化進む可能性Yahoo!ニュース 個人２９日の就職・採用活動日程に関する関係省庁連絡会議で、現行の就活日程が当面維持されることが正式に決まり、現場の混乱は一時的に回避された。しかし今回のルールはあくまでも政府からの要請で、企業側にルールの順守義務や違反した場合の罰則はない。このため ...and more » Read more http://news.google.com/news/url?sa=t&fd=R …